خطوات للتعامل مع المدير السيء 2018

3 خطوات للتعامل مع المدير السيء

1- انظر إلى الأشياء بأعين الأخرين: بطريقة أخرى، أفعل ما في وسعك لفهم مشاكل مديرك في مكان العمل، مثل ضغط العمل والضغوط التي يشعر بها ولماذا يكون صعب الإرضاء. كلما اكتسبت الاستبصار والفطنة بشأن التفاصيل الأولية لوضع عمله، ربما تُصبح ضغوطه منطقية بالنسبة لك. التمرين يستحق المحاولة لأنه ربما يعطي منظورًا قيمًا لسلوكها.

2- اجعل نفسك لا غنى عنك: إذا كان لديك فرصة لإنقاذ العلاقة، اجعل نفسك قيمًا للغاية.

الحقيقة هي أن الموظفين الرئيسيين عادة لا يعاملون بشكل سيء، وفي حين أنه لا يوجد ضمان بأن أفضل أداء سيغير اللعبة، فإن هذا التصرف سيكون خطوة جيدة. وربما تمثل هذه الخطوة أفضل فرصك لتحويل ديناميكيات العلاقة الصعبة.

3- اعرف متى يطفح الكيل: لا توجد أي فائدة من أن تكون ضحية للمهنة، وإذا كنت بعد القيام بأفضل ما لديك لفهم الضغوط التي يشعر بها رئيسك، وجعل نفسك أكثر قيمة قدر الإمكان بالنسبة له، واتضح دون شك أن هذه العلاقة لن تعمل أبدًا، من الأفضل بكثير اتخاذ إجراءات بناءة أكثر من المعاناة في صمت، فأعرب عن عدم رضاك إذا كان عليك فعل هذا.